職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位職責(zé):
初級工藝研發(fā):
1、 熟悉器件工藝流程,按照SOP開展清洗、旋涂、薄膜沉積、封裝、測試等工作;
2、 掌握崗位標(biāo)準操作程序及工藝質(zhì)量控制點,確保結(jié)果可靠;
3、 記錄工藝參數(shù)及數(shù)據(jù),及時發(fā)現(xiàn)工藝中出現(xiàn)的問題,正確使用并管理設(shè)備;
4、 遵守實驗室有關(guān)安全、勞動保護的規(guī)章制度要求;
5、 配合管理部門組織的安全檢查活動,確保安全檢查達標(biāo)。
高級工藝研發(fā):
1、 具備初級工藝研發(fā)工程師需要的能力;
2、 可獨立分析數(shù)據(jù)、總結(jié)規(guī)律、提出假設(shè)、設(shè)計實驗并驗證,實現(xiàn)器件性能提升;
3、 根據(jù)實際工藝和工況,制定SOP并落實,確保計劃按進度完成;
4、 協(xié)助團隊負責(zé)人進行新技術(shù)預(yù)研,制定長期計劃;具有統(tǒng)籌規(guī)劃能力;
5、 遵守實驗室有關(guān)安全、勞動保護的規(guī)章制度要求;
6、 配合管理部門組織的安全檢查活動,確保安全檢查達標(biāo)。
任職要求:
1、 身體健康,工作仔細,有行動力,善于發(fā)現(xiàn)-思考-解決問題,初級要求本科及以上,高級要求碩士及以上;
2、 具有良好的團隊合作精神、溝通能力和責(zé)任感;
3、 熟練使用基本辦公軟件,對未知概念能夠使用 AI 程序進行快速熟悉和學(xué)習(xí);
4、 理工科專業(yè)背景優(yōu)先,有良好的動手能力;
5、 有如下相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先:a.具有版圖設(shè)計/FPC(柔性電路板)設(shè)計相關(guān)經(jīng)驗;b.具有OLED工藝研發(fā)/量產(chǎn)相關(guān)經(jīng)驗(光刻、蒸鍍、測試等設(shè)備使用經(jīng)驗)。
薪資及福利待遇:
1、 新錄用人員的人事管理方式按浙江大學(xué)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行(勞務(wù)派遣),憑浙江大學(xué)校園卡享學(xué)校相關(guān)配套服務(wù),帶薪年假,五險一金按照杭州市標(biāo)準繳納;
2、 薪資(具體根據(jù)聘用人選學(xué)歷背景及工作能力/經(jīng)驗綜合評估確定):
a) 初級:稅前月薪6K-8K 0-3個月考核年終獎;
b) 高級:稅前月薪12K-15K 0-6個月考核年終獎
3、 工作地點:浙江大學(xué)紫金港校區(qū)或濱江區(qū)廠區(qū),不提供餐宿,可自行充值校園卡在學(xué)校食堂用餐;
4、 安排相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)、單位定期體檢、傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放福利、不定期舉辦團建活動;
5、 部分特別優(yōu)秀應(yīng)聘人員可納入特別資助計劃,待遇從優(yōu)。
6、 該崗位將派遣至浙江大學(xué)激子半導(dǎo)體研究中心從事科研工作,工作地點為浙江大學(xué)紫金港校區(qū)(浙江省杭州市余杭塘路886號) 或濱江區(qū)廠區(qū)。
激子中心介紹:
浙江大學(xué)激子半導(dǎo)體研究中心成立于2021年,由***彭笑剛教授領(lǐng)銜,致力于激子半導(dǎo)體材料的應(yīng)用基礎(chǔ)和前沿技術(shù)研究,旨在解決能源產(chǎn)生和利用領(lǐng)域的重大難題。
中心目前專注的研究方向:
● 半導(dǎo)體納米材料合成與表面化學(xué)
● 電致發(fā)光器件工藝、物理及產(chǎn)業(yè)應(yīng)用(招聘方向)
● 光-電轉(zhuǎn)換器件化學(xué)、物理及應(yīng)用
● 面向生物醫(yī)學(xué)檢測和診斷的生物傳感器
中心提供:
● ***的科研團隊
● 具有競爭力的薪酬福利
● 國際一流的硬件平臺
● 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間
初級工藝研發(fā):
1、 熟悉器件工藝流程,按照SOP開展清洗、旋涂、薄膜沉積、封裝、測試等工作;
2、 掌握崗位標(biāo)準操作程序及工藝質(zhì)量控制點,確保結(jié)果可靠;
3、 記錄工藝參數(shù)及數(shù)據(jù),及時發(fā)現(xiàn)工藝中出現(xiàn)的問題,正確使用并管理設(shè)備;
4、 遵守實驗室有關(guān)安全、勞動保護的規(guī)章制度要求;
5、 配合管理部門組織的安全檢查活動,確保安全檢查達標(biāo)。
高級工藝研發(fā):
1、 具備初級工藝研發(fā)工程師需要的能力;
2、 可獨立分析數(shù)據(jù)、總結(jié)規(guī)律、提出假設(shè)、設(shè)計實驗并驗證,實現(xiàn)器件性能提升;
3、 根據(jù)實際工藝和工況,制定SOP并落實,確保計劃按進度完成;
4、 協(xié)助團隊負責(zé)人進行新技術(shù)預(yù)研,制定長期計劃;具有統(tǒng)籌規(guī)劃能力;
5、 遵守實驗室有關(guān)安全、勞動保護的規(guī)章制度要求;
6、 配合管理部門組織的安全檢查活動,確保安全檢查達標(biāo)。
任職要求:
1、 身體健康,工作仔細,有行動力,善于發(fā)現(xiàn)-思考-解決問題,初級要求本科及以上,高級要求碩士及以上;
2、 具有良好的團隊合作精神、溝通能力和責(zé)任感;
3、 熟練使用基本辦公軟件,對未知概念能夠使用 AI 程序進行快速熟悉和學(xué)習(xí);
4、 理工科專業(yè)背景優(yōu)先,有良好的動手能力;
5、 有如下相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先:a.具有版圖設(shè)計/FPC(柔性電路板)設(shè)計相關(guān)經(jīng)驗;b.具有OLED工藝研發(fā)/量產(chǎn)相關(guān)經(jīng)驗(光刻、蒸鍍、測試等設(shè)備使用經(jīng)驗)。
薪資及福利待遇:
1、 新錄用人員的人事管理方式按浙江大學(xué)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行(勞務(wù)派遣),憑浙江大學(xué)校園卡享學(xué)校相關(guān)配套服務(wù),帶薪年假,五險一金按照杭州市標(biāo)準繳納;
2、 薪資(具體根據(jù)聘用人選學(xué)歷背景及工作能力/經(jīng)驗綜合評估確定):
a) 初級:稅前月薪6K-8K 0-3個月考核年終獎;
b) 高級:稅前月薪12K-15K 0-6個月考核年終獎
3、 工作地點:浙江大學(xué)紫金港校區(qū)或濱江區(qū)廠區(qū),不提供餐宿,可自行充值校園卡在學(xué)校食堂用餐;
4、 安排相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)、單位定期體檢、傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放福利、不定期舉辦團建活動;
5、 部分特別優(yōu)秀應(yīng)聘人員可納入特別資助計劃,待遇從優(yōu)。
6、 該崗位將派遣至浙江大學(xué)激子半導(dǎo)體研究中心從事科研工作,工作地點為浙江大學(xué)紫金港校區(qū)(浙江省杭州市余杭塘路886號) 或濱江區(qū)廠區(qū)。
激子中心介紹:
浙江大學(xué)激子半導(dǎo)體研究中心成立于2021年,由***彭笑剛教授領(lǐng)銜,致力于激子半導(dǎo)體材料的應(yīng)用基礎(chǔ)和前沿技術(shù)研究,旨在解決能源產(chǎn)生和利用領(lǐng)域的重大難題。
中心目前專注的研究方向:
● 半導(dǎo)體納米材料合成與表面化學(xué)
● 電致發(fā)光器件工藝、物理及產(chǎn)業(yè)應(yīng)用(招聘方向)
● 光-電轉(zhuǎn)換器件化學(xué)、物理及應(yīng)用
● 面向生物醫(yī)學(xué)檢測和診斷的生物傳感器
中心提供:
● ***的科研團隊
● 具有競爭力的薪酬福利
● 國際一流的硬件平臺
● 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間
工作地點
地址:杭州上城區(qū)杭州西湖區(qū)浙江大學(xué)(紫金港校區(qū))


職位發(fā)布者
人事HR
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