崗位職責:
1、客戶開發(fā)與商機管理
- 獨立拓展新客戶資源,建立精準目標客戶清單;
- 運用專業(yè)方法論深度挖掘客戶需求,精準匹配客戶痛點;
- 管理銷售漏斗,確保商機儲備量,保障銷售目標達成。
2、 銷售全流程推進
- 主導(dǎo)方案演示、技術(shù)答疑、商務(wù)談判等關(guān)鍵銷售環(huán)節(jié),推動項目進展;
- 制定個性化報價策略與合同條款,協(xié)調(diào)法務(wù)完成風險控制審核;
- 推動合同簽署及首付款回款,確保訂單按時落地并完成業(yè)績目標。
3、客戶關(guān)系維護
- 建立客戶決策鏈圖譜,發(fā)展多層次內(nèi)線關(guān)系,提升客戶粘性;
- 定期開展客戶滿意度復(fù)盤,識別二次銷售及交叉銷售機會;
- 協(xié)同交付團隊優(yōu)化服務(wù)體驗,提升客戶終身價值,促進長期合作。
4、市場洞察與策略優(yōu)化
- 收集競品動態(tài)及行業(yè)趨勢,輸出市場分析簡報,為銷售策略提供支持;
- 按月復(fù)盤銷售數(shù)據(jù),持續(xù)優(yōu)化客戶開發(fā)策略,提升銷售效率與業(yè)績。
任職要求:
1、大專及以上學歷,專業(yè)不限;
2、具有3年以上B2B銷售經(jīng)驗,過往業(yè)績持續(xù)達成績效目標;
3、有人力資源行業(yè)經(jīng)驗、銷售工作經(jīng)驗的優(yōu)先;
4、性格外向,有開拓創(chuàng)新精神,具備較強的溝通及協(xié)調(diào)能力;
5、學習能力強,有較好的抗壓能力,踏實穩(wěn)重并具備良好的團隊合作意識。
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