職位描述
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崗位職責:
1、負責制定和落實部門銷售目標,帶領(lǐng)團隊完成公司設(shè)定的銷售任務(wù)和指標;
2、領(lǐng)導和管理銷售團隊,激勵團隊成員,提高團隊績效;
3、拓展和維護客戶關(guān)系,促進產(chǎn)品和服務(wù)的銷售;
4、對銷售數(shù)據(jù)進行分析,優(yōu)化銷售策略和方案;
5、客戶談判和合同簽訂,解決銷售過程中出現(xiàn)的問題,確??蛻魸M意度。
任職要求:
1、5年以上To B銷售經(jīng)驗,1年以上團隊管理經(jīng)驗,團隊人數(shù)10人左右,培養(yǎng)過Top Sales優(yōu)先;
2、有專利、政府項目申報、商標等企業(yè)服務(wù)相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;有科技型中小企業(yè)客戶資源優(yōu)先;
3、勇于承擔責任,面對困難敢于擔當并有能力加以解決;
4、具有良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力,工作具有很強的計劃性和實施執(zhí)行能力;
5、能夠承受工作壓力,適應(yīng)能力強。
薪酬結(jié)構(gòu):底薪 績效 團隊提成
工作地點
地址:杭州西湖區(qū)杭州-西湖區(qū)浙商財富中心


職位發(fā)布者
HR
浙江聯(lián)政知識產(chǎn)權(quán)咨詢有限公司

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咨詢(財會·法律·人力資源)
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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杭州西湖區(qū)文一西路98號數(shù)娛大廈11層
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